พิษยาแก้หวัด'ซูโดอีเฟดรีน' ฟันข้าราชการ 23 คนผิดวินัย

รองปลัด สธ.เผยผลสอบสวนวินัยร้ายแรงและไม่ร้ายแรง'ซูโดอีเฟดรีน' ชี้ข้าราชการเอี่ยว 24 ราย ลงดาบ 23 ราย เหลือ ผอ.รพ.ทองแสนขัน อยู่ระหว่างสอบสวนคาดรู้ผลเร็วๆ นี้

นพ.โสภณ เมฆธน รองปลัดกระทรวงสาธารณสุข (สธ.) ในฐานะประธานคณะกรรมการตรวจสอบรายงานการดำเนินการทางวินัยกรณีการจัดซื้อยาสูตรผสมซูโดอีเฟดรีน เปิดเผยว่า หลังจากตรวจพบ โรงพยาบาลในสังกัด สธ.มีการสั่งซื้อยาซูโดอีเฟดรีน จำนวนมาก และมีการสูญหายไปจากโรงพยาบาลหลายแห่ง ปลัด สธ.และผู้ว่าราชการจังหวัดได้มีคำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการสอบสวนทางวินัยร้ายแรงและไม่ร้ายแรง เภสัชกร เจ้าพนักงานเภสัชกรรม และผู้อำนวยการโรงพยาบาล จำนวน 9 แห่ง ซึ่งจากการสอบสวนพบว่า มีข้าราชการที่มีความผิดทางวินัยทั้งสิ้น 23 ราย และอยู่ระหว่างสอบสวนทางวินัยร้ายแรงอีก 1 ราย

"ผลการสอบสวนข้าราชการที่ผิดวินัยร้ายแรงจนต้องไล่ออก

มี 5 ราย คือ 1.รพ.อุดรธานี เป็นเภสัชกรชำนาญการ 1 ราย 2.รพ.ทองแสนขัน จ.อุตรดิตถ์ เป็นเภสัชกร ชำนาญการ 1 ราย 3.รพ.นากลาง จ.หนองบัวลำภู เป็น เภสัชกรชำนาญการ 1 ราย 4.รพ.กมลาไสยจ.กาฬสินธุ์ เป็นเจ้าพนักงานเภสัชกรรมชำนาญงาน 1 ราย และ 5.รพ.ฮอด จ.เชียงใหม่ เป็นเภสัชกรชำนาญการ 1 ราย ส่วนอีก 1 ราย อยู่ระหว่างสอบสวนทางวินัยร้ายแรงคือ ผู้อำนวยการโรงพยาบาลทองแสนขัน ซึ่งขณะนี้มีคณะกรรมการสอบสวนทางวินัยที่มีรองนายแพทย์สาธารณสุขจังหวัด (รอง นพ.สสจ.) เป็นประธาน อยู่ระหว่างพิจารณา คาดว่า จะทราบผลเร็วๆ นี้" นพ.โสภณกล่าว

ผู้สื่อข่าวรายงานว่า สำหรับผลสอบวินัยไม่ร้ายแรงมี 18 ราย มีคำสั่งลงโทษ ดังนี้ 1.รพ.อุดรธานี ลดเงินเดือนร้อยละ 2 จำนวน 1 ราย คือ เภสัชกรเชี่ยวชาญ ตัดเงินเดือนร้อยละ 5 เป็นเวลา 3 เดือน จำนวน 1 ราย คือ ผู้อำนวยการโรงพยาบาล และว่ากล่าวตักเตือนเป็นลายลักษณ์อักษร จำนวน 3 ราย คือ นักจัดการงานทั่วไปชำนาญการพิเศษ นายแพทย์เชี่ยวชาญ รองผู้อำนวยการ ฝ่ายการแพทย์ 2.รพ.ภูสิงห์ จ.ศรีสะเกษ ลดเงินเดือนร้อยละ 2 จำนวน 1 ราย คือ เภสัชกรชำนาญการพิเศษ และ ภาคทัณฑ์ จำนวน 1 ราย คือ ผู้อำนวยการโรงพยาบาล 3.รพ.นากลาง จ.หนองบัวลำภู ภาคทัณฑ์ จำนวน 1 ราย คือ ผู้อำนวยการ โรงพยาบาล 4.รพ.กมลาไสย จ.กาฬสินธุ์ ลดเงินเดือนร้อยละ 2 จำนวน 1 ราย คือ เภสัชกรชำนาญการ และตัดเงินเดือนร้อยละ 5 เป็นเวลา 1 เดือน จำนวน 1 ราย คือ เภสัชกรชำนาญการ นอกนั้น เป็นการลงโทษภาคทัณฑ์ มีเจ้าพนักงานเภสัชกรรมปฏิบัติงาน จำนวน 2 ราย และผู้อำนวยการโรงพยาบาล อีก 1 ราย

5.รพ.หนองกี่ จ.บุรีรัมย์ ลดเงินเดือนร้อยละ 5 จำนวน 1 ราย คือ เภสัชกรปฏิบัติงาน 6.รพ.เสริมงาม จ.ลำปาง ว่ากล่าวตักเตือนเป็นลายลักษณ์อักษร จำนวน 1 ราย คือ ผู้อำนวยการโรงพยาบาล 7.รพ.ฮอด จ.เชียงใหม่ ตัดเงินเดือน ร้อยละ 5 เป็นเวลา 3 เดือน จำนวน 1 ราย คือ เจ้าพนักงาน เภสัชกรรมปฏิบัติงาน และ ภาคทัณฑ์ จำนวน 1 ราย คือ ผู้อำนวยการ โรงพยาบาล และ 8.รพ.ดอยหล่อ จ.เชียงใหม่ ลดเงินเดือน ร้อยละ 2 จำนวน 1 ราย คือ เภสัชกรชำนาญการ

--มติชน ฉบับวันที่ 18 ม.ค. 2556 (กรอบบ่าย)--